工程，一個追求精確與創(chuàng)新的領(lǐng)域。而職稱評審，便是那篩選出真正能力者的過濾器，守護行業(yè)的品質(zhì)與榮譽。

什么行業(yè)發(fā)展前景更好?

1、生物技術(shù)和基因編輯：生物技術(shù)和基因編輯是未來的重要領(lǐng)域，包括新藥研發(fā)、農(nóng)業(yè)技術(shù)、醫(yī)療技術(shù)等。

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2、發(fā)展前景更好的行業(yè)有：互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)行業(yè)、金融分析師、律師、醫(yī)藥行業(yè)、傳媒人士。

3、互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)行業(yè) 隨著互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，各大企業(yè)對 *** 營銷認知的重要程度不斷提升， *** 營銷工程師就業(yè)前景一片大好。 *** 營銷工程師是近年來互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)興起后延生的一個新型職業(yè)。

4、餐飲行業(yè)哪個行業(yè)發(fā)展前景好？俗話說“民以食為天，餐飲業(yè)的發(fā)展永遠都比其他行業(yè)更好，因為這個行業(yè)的存在，是人們生活最為需要的。如今的人們生活水平提高了，對于生活的品質(zhì)追求更加明顯。

5、互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)行業(yè)隨著互聯(lián)網(wǎng)的快速發(fā)展，各大企業(yè)對 *** 營銷認知的重要程序不斷提升， *** 營銷工程師就業(yè)前景一片大好。 *** 營銷工程師是近年來互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)興起后延生的一個新型職業(yè)。目前，科技行業(yè)的發(fā)展前景更好。

機械專業(yè)以后的就業(yè)前景怎么樣?

1、您好！機械類就業(yè)前景廣闊，并且隨著社會的發(fā)展和科技的進步，對機械專業(yè)人才的需求還將持續(xù)增長。

2、薪資待遇：機械工程專業(yè)的畢業(yè)生通常薪資待遇較好。在一些高科技企業(yè)或大型制造企業(yè)工作的機械工程師，薪資水平相對較高。

3、就業(yè)方向廣泛：機械專業(yè)畢業(yè)生可以到各種領(lǐng)域就業(yè)，如機械制造、汽車制造、航空航天、電子制造、能源等領(lǐng)域，也可以在研究機構(gòu)、設(shè)計院等單位從事科研和技術(shù)開發(fā)工作。

4、機械工程專業(yè)就業(yè)前景如下：制造業(yè)：機械工程專業(yè)的學生在制造業(yè)方面有很好的就業(yè)機會。制造業(yè)涉及到機械設(shè)備、工業(yè)機器人、汽車制造、航空航天等領(lǐng)域，需要大量機械工程師來設(shè)計、開發(fā)和改進生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)工藝。

5、繼續(xù)深造：機械專業(yè)畢業(yè)生還可以選擇繼續(xù)深造，攻讀碩士、博士學位，從事科研和教育工作。在高等教育機構(gòu)、科研院所等單位，機械專業(yè)人才的需求也較為穩(wěn)定。

機械專業(yè)的發(fā)展前景如何?該專業(yè)的科研是否已經(jīng)飽和?還有必要讀博嗎?

機械專業(yè)和計算機專業(yè)比起來薪資偏低，導致很多學機械的畢業(yè)生心里落差比較大，以至于覺得機械專業(yè)畢業(yè)以后就業(yè)前景慘淡。不少人覺得機械行業(yè)是夕陽行業(yè)，所以專業(yè)的發(fā)展前景也不會很好。

明確讀博士的目的。雖然現(xiàn)在博士擴招也挺多的，但是博士畢業(yè)確實不像碩士那么容易，當然與專業(yè)也有關(guān)系，但總體來說，博士是進來容易出去難。如果以后想繼續(xù)走科研這條路，讀博士非常重要。

如機械產(chǎn)品的計算機輔助設(shè)計與制造、計算機輔助產(chǎn)品造型、計算機輔助工藝過程管理和數(shù)控機床操作、維修，也可以從事機械及相關(guān)產(chǎn)品的銷售及技術(shù)服務(wù)工作。個人認為考研的必要性不大。這個專業(yè)有實際設(shè)計的能力重于理論研究的能力。

還有，這個機械設(shè)計制造及其自動化專業(yè)比較適合男生去學，因為學習該專業(yè)都是與機械去接觸，女孩子很多都不情愿去。并且，該專業(yè)的難度屬于中上，很考驗動手能力、實操能力，不能只停留在理論知識上。

技術(shù)人員的升職通道有哪些?發(fā)展空間怎么樣?

1、將專業(yè)技術(shù)的熟練程度，分為五種情況：了解、理解、掌握、精通、非常精通。其中五級四級三級是作為技工層面的；二級和一級則稱為 *** /專家、高級 *** /高級專家。

2、根據(jù)各行業(yè)工作性質(zhì)的不同，宜采用不同的職業(yè)通道。如技術(shù)性職業(yè)通道宜采用三通道模式，即技術(shù)系列通道、技術(shù)帶頭人通道、技術(shù)管理人員通道。

3、多種處理手段：對無管理能力，技術(shù)不專長，靠資歷熬上管理崗位的人員，可采取內(nèi)部分流，讓其轉(zhuǎn)向其他發(fā)展領(lǐng)域，如營銷、生產(chǎn)等。還可根據(jù)人員年齡、綜合表現(xiàn)等，采取提前退休、貶職甚至辭退等方式，讓有能力者接替其崗位。

4、事業(yè)單位崗位分為管理崗位，專業(yè)技術(shù)崗位，工勤崗位三類，其中專業(yè)技術(shù)崗位的發(fā)展通道、晉升程序比較成熟。 01 事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員晉升渠道 要了解事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員怎么晉升，首先就要明白專業(yè)技術(shù)人員的晉升渠道是怎么樣的。

5、專技人員在事業(yè)單位里是發(fā)展空間更好的崗位。 事業(yè)單位崗位的分類 事業(yè)單位崗位設(shè)置有三種，管理崗、專業(yè)技術(shù)崗和工勤崗。 工勤崗近年來一直在縮減，只出不進，不細述。

6、實際上，優(yōu)秀的專業(yè)技術(shù)人員沒有必要因為專業(yè)技術(shù)能力的出色一定要競爭管理類崗位，在專業(yè)技術(shù)類路徑上發(fā)展，職業(yè)生涯同樣有發(fā)展空間，對組織的貢獻和個人的待遇同樣會被肯定與認同。